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Desempregados
Inscritos e Não-inscritos nos Centros de Emprego: características e
atitudes perante o trabalho
Lages, Mário
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RESUMO
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O presente trabalho apresenta os
resultados de uma investigação realizada no CEPCEP, com o principal
intuito de recolher e estudar informações relevantes sobre os
desempregados que não recorrem aos serviços oficiais para
ultrapassarem esta sua situação. Em termos gerais, os objectivos que
nortearam esta investigação eram os seguintes: (i) disponibilizar
informações referentes aos desempregados não inscritos nos Centros de
Emprego, nomeadamente em termos de situação face ao desemprego,
percurso profissional e factores explicativos do não recurso aos
serviços de emprego; (ii) estudar alguns casos paradigmáticos,
detectados na amostra, que permitissem aprofundar as circunstâncias
em que se verificava o desemprego não detectado nas estatísticas, e
(iii) formular, a partir dos resultados da investigação, algumas
medidas que pudessem concorrer para o combate ao desemprego dos
sectores populacionais em estudo, tendo em conta as suas
características, percursos e dificuldades específicas.
Para este efeito foi usada uma dupla
metodologia, quantitativa (sondagem) e qualitativa (entrevistas em
profundidade). A primeira razão para a sua utilização conjunta tem a
ver com o facto de, com esta dupla metodologia, se pretender, por um
lado, obter subsídios para a formulação de políticas e, por outro –
embora este objectivo não esteja explícito na proposta de trabalho –
encontrar elementos que facilitem a definição das formas e conteúdos
de intervenção. Tal imperativo decorre de dois pressupostos óbvios:
(i) que a definição de políticas só faz sentido se forem concretizadas
em projectos de acção e (ii) que a eficácia na intervenção depende do
conhecimento dos mecanismos de acção, reacção e interacção de todos os
actores sociais envolvidos (agentes e destinatários).
De forma a
fundamentar o primeiro pressuposto, a investigação propôs-se
compreender o conjunto dos fenómenos societais e interindividuais
presentes nos comportamentos em análise, já que as políticas,
obviamente gerais, só podem ser baseadas nos resultados decorrentes de
uma metodologia extensiva e quantitativa. Por outro lado, a solução
dos problemas das pessoas concretas tem de dar atenção a problemas e
mecanismos psicológicos e sociológicos mais precisos e
individualizados, cujo conhecimento só pode ser facultado pelo estudo
de casos paradigmáticos. Foram, por isso, feitas algumas entrevistas
em profundidade com o fim de atingir alguns dos factos individuais e
relacionais que permitam compreender os factores estruturais e
institucionais subjacentes aos fenómenos em apreço.
Tendo em
conta todos estes pressupostos, definiu-se como objectivo de pesquisa,
por um lado, quantificar, o mais exactamente possível, o fenómeno do
desemprego nas suas coordenadas sociais e culturais e, por outro,
perceber algumas das dimensões individuais que estão presentes nos
casos de não-inscrição nos Centros de Emprego, mediante as
metodologias mais adequadas, quantitativa e qualitativa, as quais não
produziram uma imagem contrastante da realidade, dado que os
resultados de uma e de outra se completam e reforçam.
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Abstract
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This works presents the results of
a research made in CEPCEP (Studies Centre of People and Cultures of
Portuguese Expression), with the main goal of gathering and studying
relevant data on the unemployed individuals that don't rely on the
official centres to overcome their situation. In general, this
research was driven by the following goals: (i) to make available data
on the unemployed individuals that are not registered with the
Employment Centres, namely in terms of their unemployment, career
track and explanatory factors of the absence of notice to the
employment services; (ii) to study some paradigmatic cases, detected
in the sample, in order to obtain a deeper knowledge of the
circumstances in which the non-registered unemployment occurred and
(iii) to deliver, from the results of the research, some measures that
could play a part in dealing with unemployment on the researched
populational groups, taking into account their character, paths and
specific difficulties.
For this, a double methodology was
used, quantitative (polling) and qualitative (in-depth interviews).
The first reason for this combination has to do with the fact that,
with this double methodology, one intends to obtain grants for the
formulation of policies, on one hand, and, on the other hand, -
although this goal is not specified on the work proposal - to find
elements to facilitate the definition of means and contents of
intervention. Such need derives from two obvious presumptions: (i)
that the definition of policies only makes sense if they are turned
into action projects and (ii) that an effective intervention depends
on the knowledge of the action, reaction and interaction mechanisms of
all the social actors involved (agents and recipients).
To support the first presumption,
the research intends to understand the set of the societal and
interindividual phenomena presented in the studied behaviours, since
the policies, that are obviously general, can only be based on the
results from an extensive and quantitative methodology. On the other
hand, the solution to the problems of each individual must focus on
problems and psychological and sociological mechanisms more precise
and customized, and this can only be achieved through the study of
paradigmatic cases. Therefore, some in-depth interviews were made, in
order to reach some individual and relational facts that will allow us
to understand the structural and institutional factors underlined to
the researched phenomena.
Taking into account all of these
presumptions, one has defined that the main goal of the research is,
on one hand, to quantify as precisely as possible the unemployment
phenomenon within its social and cultural coordinates and, on the
other hand, to understand some of the individual dimensions that can
be found in cases of non-registration with the Employment Centres,
with the help of the more appropriate methodologies, quantitative and
qualitative, that were coherent with the reality, since the results of
both are completed and reinforced by one another.
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résumé
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Cet exercice présente les résultats
d’une recherche faite au CEPCEP (Centre d’Études des Peuples et
Cultures d’Expression portugaise), ayant comme but principal la
collecte et l’étude des informations importantes sur les chômeurs qui
n’appellent pas aux services officiaux à fin de dépasser leur
situation. En générale, les objectives qui ont guidé cette recherche
ont été ceux-ci: (i) mettre à la disposition des informations
concernant les chômeurs non-inscrits aux Centres d’Emploi, nommément
en ce qui concerne la situation à l’égard du chômage, parcours
professionnel et des facteurs qui expliquent le non-recours aux
services d’emploi; (ii) étudier quelques cas paradigmatiques, détectés
dans l’échantillon, qui auraient permis d’approfondir les situations
où l’on vérifiait le chômage non-détecté dans les statistiques, et
(iii) formuler, à partir des résultats de la recherche, quelques
mesures qui auraient pu concourir au combat du chômage des secteurs de
la population en étude, compte tenu leurs caractéristiques, parcours
et difficultés spécifiques.
Ainsi, on a utilisé une double
méthodologie, quantitative (sondage) et qualitative (entretiens en
profondeur). La première raison pour utiliser cette double
méthodologie conjointement regarde, d’un côté, le désir d’obtenir des
subventions pour la formulation de politiques et, d’un autre côté –
bien que cet objectif ne soit pas explicite dans la proposition
d’emploi – trouver des éléments qui facilitent la définition des
formes et contenus d’intervention. Cet impératif découle de deux
présuppositions évidentes: (i) la définition de politiques fait sens
seulement si concrétisées dans des projets d’action et (ii) l’efficace
dans l’intervention dépend de la connaissance des mécanismes d’action,
réaction et interaction de tous les acteurs sociaux en jeu (agents et
destinataires).
À fin de justifier la première
présupposition, l’investigation s’est proposée de comprendre
l’ensemble des phénomènes sociaux et inter-individuels présents dans
les comportements en analyse, vu que les politiques, évidemment
générales, ne puissent être basées que sur les résultats découlants
d’une méthodologie extensive et quantitative. D’un autre côté, la
solution des problèmes des personnes physiques doit faire attention à
des problèmes et mécanismes psychologiques et sociologiques plus
précis et individualisés, dont la connaissance ne peut être accordée
que par l’étude de cas paradigmatiques. Quelques entretiens en
profondeur ont été, donc, réalisés pour atteindre quelques faits
individuels et relationnels qui permettent de comprendre les facteurs
structurels et institutionnels subordonnés aux phénomènes en
considération.
Compte tenu toutes ces présuppositions,
on a défini comme objectif de recherche, d’un côté, quantifier, le
plus précis possible, le phénomène du chômage dans ses coordonnées
sociales et culturelles et, de l’autre, comprendre quelques dimensions
individuelles qui sont présentes dans les cas de non-inscription aux
Centres d’Emploi, devant les méthodologies plus appropriées,
quantitative et qualitative, lesquelles ont produit une image
contrastante de la réalité, vu que les résultats d’une et d’autre se
complètent et se soutiennent.
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Desempregados
Inscritos e Não-inscritos nos Centros de Emprego: características e
atitudes perante o trabalho

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